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面试着装到底该怎么穿

时间: 2021-11-03 08:58 分类: 面试宝典 来源: [转载]

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一、根据不同的企业类型来选择
1、国企事业单位
这种单位一般出来面试你的,可能都是有一定资历和年龄的,甚至是一些部门的负责人。他们一般是比较保守的那部分人,什么杀马特爆炸头破洞裤就不要穿去了,说不定你在大门都会被保安给拦了!针对这类企业,最好的穿着就是正装!

2、初创公司
如果你去面试穿得西装革履,然后手里还提着一个公文包,当你进办公室的那一刻,知道的晓得是新人来面试,不晓得的以为你是要来收购他们公司呢!所以一般这类公司,对着装都没啥要求的,你随意就好。只要记住简单大方干净整洁就好!

3、外企
一般的外企是比较注重员工的衣着文化的,而且来面试你的也大部分都是专业的HR,所以穿上正装去面试,会是你对他们基本的尊重!

4、互联网新媒体新兴的广告公司
这些公司要求都比较随性,你自己觉得怎么有型就怎么来!但是最好还是不要穿正装,因为正装给人感觉太拘束,而这些公司是需要创意,需要个性的地方。一看你穿一身正装来,就觉得你不是我们的人了。

二、 根据企业文化来选择
关于企业文化,很多人肯定会表示这是个什么鬼?!虽然我们平时对企业文化的第一印象大概是,什么我们坚信,我们相信!但其实一个公司员工的着装也是企业文化的一部分。比如说一些公司要求员工上班都穿正装,一些公司又要求员工上班需要穿职业一点,还有一些公司又希望你们能随潮流一点,当然也有公司并不在做任何规定,就算你穿汗衫去上班都无所谓。
所以在面试之前,你可以先去公司踩踩点,不管你是假装走错也好,还是假装找人也好,还是要提前看一看。根据他们的风格来穿,着装才可能成为你的加分项。

三、根据你所在的行业来选择
一般银行金融医院酒店这些需要有门面建设,常常要面对客户的行业,是需要穿正装的。这样会显得你专业很多,才会给被人带来信任感。
但是一些互联网新媒体广告这些比较随性,推崇人性文化的行业,你就完全用不着穿正装去面试了,会让人感觉很拘束很刻板。

四、 根据你应聘的职位来选择
如果你面试的是文秘、销售业务员、商务人士等职位,那么请你毫不犹豫的穿上正装。
如果你面试的是程序员,建筑施工员相对技术一点的,那么只要穿的得体就好。
如果你面试的是前台、助理、秘书、主持人,这些需要看气质看脸的职位,那么就怎么好看,怎么气质就怎么穿。
如果你面试的是广告策划、设计类职位,那么最好怎么新潮怎么穿!得体现出你的审美水平。